【2018年】1番稼げるおすすめ期間工ランキング

 

短期で稼ぎたい!と思ったなら期間工で働くのがおすすめです。

でも、いざ期間工を探すとなると数が多すぎて大変。

 

結局、どの期間工になれば稼げるのか?

 

たくさん稼ぎたいのであれば1番稼げる期間工で働くのが効率がよくてベストですよね。

このページでは、1番稼げるおすすめの期間工をランキング形式でご紹介。

ランキングを今すぐチェック(下にスクロールします)

 

そもそも期間工ってどんな仕事なのか

期間工(期間従業員)とは、働く期間が決められている契約社員の事で、工場の生産が活発になる時分に募集が多くなるというポイントがあります。

工場での作業員は派遣社員である事も多々あるのですが、期間工は企業による直接採用であるため、派遣法人から派遣されるわけではないという点が派遣社員との大きな差異です。

業務の中身は例を挙げると自動車、航空機、機械工作、電子部品などの業種でオートメーション作業を受け持ちます。

決められた製造ラインで行う作業が主となっており、フリーターや未経験者でも働きやすいというポイントもあります。

とにかく高給与で敷居が低いが稼げる、それが期間工

 

 

稼げる期間工の選び方 | 期間工求人サイトなら見つけやすい&入社祝い金もあり!

結論としては、どの期間工も良いところ悪いところがあるものです。

このページでは稼げる期間工にピックアップしてますが

  • 短期・長期で働きたい
  • 正社員を目指している
  • 寮で生活できる期間工を探してる
  • あのメーカーの期間工をしたい

などなど、色んな考えがあるかと思います。

期間工は稼げる仕事ですが、一般的な仕事と比べると体力が必要です。

「体力的に大丈夫かな…」と不安があるなら軽作業で楽な現場のトヨタ紡織、アイシンAWを。

長く働き正社員も目指すならトヨタ自動車を。

と、こんな基準で申し込んでみるのもいいでしょう!

そして手っ取り早く期間工に応募したい人は、業界大手でトップクラスの採用率を誇る『期間工.jp』という期間工の専用応募サイトの利用をおすすめします。

採用率が高いのもうれしいですが、なによりも利用して採用されると祝い金が貰えるので、稼ぐことを目的としてる人としては使わない手はありませんよね?

人気の期間工は応募が集中するので、無くなる前に応募だけでもしておくのが賢いやり方です。

1分で出来るカンタンな無料登録をしておくと、電話相談もスムーズにできるのでオススメです!

期間工 公式サイト⇒ https://kikankou.jp/

 

 

 

短期でガッツリ稼ぎたい!1番稼げるおすすめ期間工ランキング

マツダ

  • 入社祝い金45万円
  • 寮の評判がいい
  • 試用期間終了後に有給休暇10日付与

とにかくガッツリ稼ぎたいならマツダで間違いありません。

日給・満了金が低いため長期で働くのには、あまり適していませんが、高額の入社祝い金と入社後すぐにもらえる有給で、6ヶ月でガッツリ稼ぐのにオススメです。

寮も工場から近い個室寮か、少し離れますがレオパレス寮があります。
相部屋の心配がないので安心です。

 

スバル

  • 入社祝い金45万円
  • 残業が多く稼ぎやすい
  • 満了慰労金+皆勤手当総額227万円

スバルは残業が多く安定して稼げる期間工です。
入社祝い金が45万円と高く、満了慰労金等の総額も227万円と期間工の中では比較的高めになります。
初回契約4ヶ月なので、短期でも長期でもオススメの期間工です。

正社員登用制度もあります。

寮は風呂・トイレ共同の個室寮から元ビジネスホテルを寮にしたタイプまで様々です。
大きな特徴は残業が多いこと。
稼げる期間工として名前が上がることが多いので、稼ぎたいという人にはオススメできます。

 

トヨタ

  • 満了慰労金+報奨金総額300万円以上
  • 長く続けるほど日給アップ
  • 正社員登用制度あり

トヨタはバランスの良い期間工です。

入社祝い金が合計45万円(アウトソーシング経由のみ)と高額なので短期で働くのも良いですが、半年ごとの満了金が39万~57万円と高く、長く続けるほど日給が上がるので長期で働くのにオススメです。

シェアタイプの寮に当たる可能性が高いのがデメリットともいえますが、工場から近い寮が多く、通勤のストレスは少なめになります。

また、残業時間も20時間前後が目安となっていて、スバルやアイシンAWのように40時間を超えることもほとんどありません。

 

 

 

稼げるだけじゃない!期間工で働くメリット・デメリット

稼げるだけじゃない!期間工で働くメリット・デメリット

メリット

  • 残業するならマジで期間工がおすすめ
  • 期間工に入社するだけでお金が貰える
  • 居住費がかからない
  • 食費・生活費を極限に安くできる

期間工は日給8000円~10000円が相場です。

日給10,000円とした場合

10,000円×週5日で50,000円

=1ヵ月平均約200,000円稼げる計算になります。

基本的な月収額だけで見るとそこまで高い給料とは言えないですが、期間工の場合は残業や夜勤など、時間外の割増賃金の水準が高いのが特徴なので、この20万円という金額よりも多く稼ぐことが出来ます。

 

① 残業するならマジで期間工がおすすめ→その理由は時間外賃金が高水準

高水準に定評のあるマツダを例にとってみると・・・

  • 時間外は30%
  • 休日は40%
  • 深夜は50%
  • 特定時間割増28%

平均月収180,000にこの項目が重なってくるのです。

 

時間外の労働には高水準の割増賃金が必ず発生します。この時間外手当ての厚遇さが、期間工の稼げる要素のひとつでもあります。

期間工の就労先は大手メーカーが大半です。

そのため就労規則がしっかりしているので、サービス残業はありません。

そういった環境だからこそ、期間工は平均して月収28万~35万円以上も稼ぐことが可能になっています。

 

 

② 【特典がたくさん】期間工に入社するだけでお金が貰える

期間工の場合、基本給以外にも数多くの待遇や特典がありますよね。

  • 就労が決まれば入社祝い金
  • 欠勤がなければ皆勤手当
  • 契約更新すれば契約更新手当
  • 契約満了の際には満了慰労金

 

などです。中でも金額が大きいのが、退職時にもらう満了慰労金です。

 

トヨタであれば満了慰労金と報奨金、合算して300万円が支給されますので、月収25万円の人の年収に相当します。

 

③ 居住費がかからない

あと一つ忘れてはいけないのが、期間工は寮費無料のメーカーが多いということです。

ほとんどの寮でテレビ、エアコン、冷蔵庫、寝具など、生活必需品が完備されていて、水道光熱費もかかりません。

寮と水道光熱費が無料で利用できる。これはお金を貯める上でかなり大きな要素です。考えようによっては、毎月4万~7万円を節約・貯蓄できていることと同じです。

住居費は、食費や光熱費と違って節約のしようがないだけに、期間工の寮生活は貯蓄をする上で、最適な環境と言えるでしょう。

家賃を払いながら普通に働いて年収500万円より、期間工で年収500万円のほうが手元に残るお金は多くなります。

 

期間工で働くと収入を増え、支出が減る=お金を短期間で貯めれる

おすすめの期間工ランキングをもう一度みる

 

④ 食費も安く、日用品を貰えるケースも!?

寮費や水道光熱費のほかにも特典があります。回数や期限の制限はありますが、食費や日用品を支給してくれるケースもあります。

職場での食事に関しては、社員価格で食堂を利用することができます。

寮は工場に近いことが多いため、徒歩や自転車でも楽に通勤できるとあって、通勤費もかかりません。

仮に寮から工場まで距離があったとしても、無料の送迎バスを利用できます。

 

⑤ その他期間工のメリット

説明してきた事以外にも、期間工のメリットは多くあります。

  • 選考会に参加すると、入社後に特典として5万~7万円の支給がある
  • 就業するとアウトソーシング企業やメーカーから、10万~30万円の入社祝い金がもらえる
  • 赴任、帰任の費用を負担してくれるところが多い
  • 正社員で2年11ヶ月働いた場合の退職金よりも、圧倒的に多い契約満了金が必ずもらえる
  • 1年以上働くと採用試験が受けられ、メーカーへの正社員登用の可能性もある
  • 1年以上働いた場合、ハローワークから支給される失業手当が待機期間なしで受けられる
  • 半年間のクーリング期間後、同一メーカーに就業すると、日給がアップするケースもある

 

期間工は有期雇用で、働ける期間が限られているぶん、各メーカーは高待遇を用意しています。

また、各メーカーから人材確保の業務委託を受けているアウトソーシング企業も多くの人材を募るため、様々な特典を用意しています。

つまり就労者は2つの企業から様々な恩恵を受けることになります。

ですから期間工は就業から契約満了まで稼げる要素が多いんです。

 

 

稼ぎたい、お金を貯めたい…

短期間で実現できるのが期間工の魅力です!

 

つぎは期間工をやるとなった時に必ず見ておきたいデメリットを紹介していきます。

おすすめの期間工ランキングをもう一度みる

 

 

期間工で働くデメリット

  • 立ち仕事・同じ作業の繰り返しが多い
  • 寮生活での不安・トラブル
  • 期間が定められている事を忘れずに

期間工の魅力・メリットをたくさん伝えましたが、もちろんデメリットもあります。

ここでは期間工のキツさ、デメリットについての情報を紹介します。

期間工の良い点と悪い点、その両方を理解している方が期間工の仕事をより深く理解できるはずです。

 

① 立ち仕事・同じ作業の繰り返しが多い

立ち仕事や同じ作業の繰り返しが多いのはもちろん、期間工の作業の中で特に辛いとされているのは、車の足回りの組み立て工程です。

その名の通り、車体の足回りに関する部品を取り付けていく工程になります。

製造ラインから流れてくる車が頭上に来るために、作業者は首を傾げて上を向いたり、踏み台に登ったりといった動作を繰り返すことになります。

インパクトなどの工具の使用頻度も高く、利き手への負担もかかってきますので、慣れるまでは大変です。

 

② 寮生活での不安・トラブル

就労の際は、メーカー工場のある土地に赴任して、勤務する人がほとんどです。

知らない土地での寮生活ですから、

  • 騒がしい環境だったらどうしよう
  • 寮のルールは?
  • 部屋の雰囲気は?
  • 変な奴はいないかな?
  • 上下関係があったら嫌だな

といろいろと気になりますよね。

どのような寮なのか、面接時に尋ねることはできても、詳細については、現地に行ってみないと分からないことがほとんどですので、当然不安になりますよね。

しかし不安なのは最初のうちだけ。

徐々に慣れていくのでここは問題ないでしょう。

 

③ 期間工で働ける機関は最長で2年11ヶ月

各メーカーによって契約期間が定められていますが、継続して勤務可能なのは、普通に最大で2年11ヶ月です。

長期採用を目指すのであれば、正社員登用の見込みを比較考量し、担当者に折衝するなど、受け身にならないアピールが不可欠です。

いずれにせよ、契約満了後は如何にするのか、という明確なヴィジョンを持つ事が大事です。

契約満了後は、ハローワークで失業手当の申込み手順をし、失業給付金を受ける。

有期採用で長期で働けない期間工は、契約満了後の事を念頭において挑みましょう。

期間工のメリットをもう一度見てみる

 

 

期間工の面接攻略 〜応募・入社までのポイント〜

期間工の面接で面接官はどこを評価されるのか

基本的に期間工の面接は他の企業と比べると堅苦しくなく、企業側の採用理由も単純明快。

期間工で求められることは基本的にただ1つ。

それは、途中で辞めないで仕事を続けてくれるかどうか。

これはどの期間工も言っています。

過去の経歴は気にせず、とにかく途中でバックれないかどうかを判断しています。

逆に考えれば学歴や資格がなくてもできる仕事なので、体力がある若者であれば採用される確率がグンと高まります。

 

期間工の面接はスーツ?それとも私服

面接時はスーツの方が良いです。

ですが、私服で面接合格してる人もたくさんいるので、私服だからといって落ちることはありません。

 

タトゥーが入ってるとダメ?

タトゥーがあっても働いている期間工の方はいますが必ず面接時に答えてください。

面接時にタトゥーがないと言っても健康診断でバレたら取り消されます。

必ずタトゥーがある方は面接時に正直に言いましょう。

 

期間工は面接合格後に健康診断があります

面接で合格してから赴任後に健康診断があります。

面接では合格しても、健康診断で引っかかり落ちてしまう人も中にはいます。

検査項目は

  • 身長
  • 体重
  • 血圧
  • 採血
  • レントゲン
  • 心電図
  • 視力
  • 聴力
  • 問診

肉体労働で長時間働くことになるので、健康診断チェックは重要。

基本的に健康体であれば健康診断で引っかかることはありません。

 

 

期間工選びに迷ったら求人サイトに登録しよう

期間工で心配な配属先や寮、残業時間などは、時期によっても変わります。

「稼ぐつもりが残業が少なかった」

「集合寮だと思ってたら、民間のアパートだった」

という具合です。

生産状況などによって残業の多さは変わってきますし、期間工を大量募集していれば、全員が寮に入りきれずに別のアパートなどが用意されているかもしれません。

そういった情報は求人サイトなどに反映されにくいので、直接派遣会社の担当の方に聞くのがベストです。

電話では詳しく教えてくれないので、とりあえず登録しておきましょう。

 

おすすめの期間工求人サイトは「期間工.jp」です

期間工 公式サイト⇒ https://kikankou.jp/

 

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